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通过承包考核提高大家市场化意识练习本事--生产部

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通过承包考核提高大家市场化意识练习本事--生产部

2016/04/06 00:00
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昨天晚上检查部门作业时发现大部分人经营工资没有达到标准,然后我分析问题是大家现在的主要工作内容大部分还停留在原来的行政管理时期的内容,现在是承包式的考核,你干的越多越好给别人带来的帮助越大价值就越大,说明你对别人越有用,所以我们应该先把自己能干的项目列出来,就像卖菜的一样,先把卖的什么菜摆出来,让人知道你有什么、能给人家提供什么,再有就是确定承包价格,把自己推销出去,好让别人一目了然的做出选择,通过让自己为别人提供更好的服务来换取自己经营结果的提高。然后今天晨会把我这个道理跟大家讲了,按这个方法做自己承包,并告诉大家每天工作汇报中按标准呈现经营累积和当天附加值以及相对应的工资数,所得附加值是你通过做什么事给别人带来的价值,工资是你给别人作价值给自己换来了多少工资收入,把这个呈现出来目视化,通过数据对比会看出作这些价值交换值不值,和市场上比较有什么问题,就能知道我们的不足,进一步想办法改进提高自己的价值,更好的为别人提供价值最后的出口是换来自己更高的收入。。。。。。‘这个很好,给一个高分,不给满分,感觉到记住了、学习了,距离身体会还差一小步,19分’。。。。。

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